وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تفخر الأفق الرقمي إنها تحتاج لأشخاص في مجالات الخدمي.

نبغى نضم محترفين للعمل في مدير موارد بشرية في محل الجزائر.

نتمنى نشوف عندهم القدرة على حل المشاكل لتحقيق الأهداف.

المتطلبات الضرورية هي:
خبرة سابقة, معرفة جيدة بـ التطبيقات التقنية.
ومطلوب الرغبة في التعلم لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على توفير بيئة عمل مريحة مثل دورات تدريبية.

إذا كان عندك الحماس للمساهمة في نجاحنا, لا تتردد ترسل سيرتك الذاتية إلى القسم المختص.
نتمنى نلقاك قريب!

المهارات:

- مهارات التخطيط والتنظيم لإدارة العمليات الإدارية
- مهارات التخطيط والتنسيق للإجراءات الإدارية
- الالتزام بمعايير الأخلاقيات المهنية في العمل
- مهارات إدارة فرق العمل بفاعلية
- القدرة على التعامل مع الشكاوى وحل النزاعات

المهام:

- تحليل البيانات الوظيفية وتقديم التقارير للإدارة
- المشاركة في الاجتماعات وتقديم المشورة بشأن المسائل المتعلقة بالموظفين
- مراقبة التزام الموظفين بالقوانين واللوائح
- إدارة العمليات اليومية لقسم الموارد البشرية
- تنظيم وتنسيق التدريب والتطوير المهني للموظفين

الانشطة الوظيفية

- تحافظ على الانضباط والتركيز عشان تحقق الأهداف المطلوبة منك
- التواصل مع الزملاء والعملاء: تبادل المعلومات والتنسيق مع الآخرين.
- إدارة الضغوط يعني تعرف تتعامل مع المواقف الصعبة وتعدي منها بسلام
- لا يؤخر أي مهمة ويحرص على إتمام كل شيء في حينه
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.

القدرات المطلوبة

- رواتبنا بتوفر ليك حياة مالية مستقرة.
- التقييم الاحترافي يتطلب تحليلًا دقيقًا للأداء وتقديم اقتراحات مناسبة للتطوير.
- راتبك هيزيد كل سنة مع أدائك المميز.
- يظهر التزامًا قويًا بتحمل المسؤولية عن أفعاله وقراراته
- نرجو من المتقدمين الجادين والذين يستوفون الشروط فقط التقدم للوظيفة.

وظائف مدير موارد بشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة